Internal Auditor - Waberer's Karrier
Pozíció jellemzése
- A cégcsoport éves audit terv szerinti, valamint ad-hoc vizsgálatainak támogatása az Internal Audit sztenderdek, cégcsoport szabályzatok, továbbá jogszabályi megfelelőségek alapján
- Az auditok során beazonosított eltérések részletes feltárása, mintavételen alapuló ellenőrzése, valamint megoldási javaslatok előkészítése
- Audit jelentések szövegezése, a megfelelő vizsgálati háttér, a főbb megállapítások, javító intézkedések vagy ajánlások, felelősök és határidők megjelölésével
- Audit akciótervek teljesítésének nyomon követése, kapcsolattartás az auditált funkciókkal
- Folyamatfelmérések készítése, részvétel cégcsoport szintű folyamat-harmonizációs projektekben
Előnyt jelenthet
- Big 4 vagy multinacionális vállalatnál szerzett audit / kontrolling / pénzügy / számvitel tapasztalat
- Felsővezetőkkel való rendszeres kommunikáció gyakorlata
- Nemzetközi vagy belföldi fuvarozásban, ill. logisztikában szerzett tapasztalat
AMIT TUDNOD KELL:
AMIT NYÚJTUNK:
Előnyt jelenthet
- Big 4 vagy multinacionális vállalatnál szerzett audit / kontrolling / pénzügy / számvitel tapasztalat
- Felsővezetőkkel való rendszeres kommunikáció gyakorlata
- Nemzetközi vagy belföldi fuvarozásban, ill. logisztikában szerzett tapasztalat
További információk
- A Waberer’s csoport stratégiai célja, hogy 2027-re a Közép- és Kelet-Európai régió elsőszámú komplex logisztikai szolgáltatójává váljon. Ha szeretnél közvetlen hatással lenni a közúti-, vasúti-, tengeri- és légi árufuvarozási, logisztikai és raktározási folyamatokra, továbbá kíváncsi vagy biztosítási üzletágunkra, ill. régi és új külföldi leányvállalatainkra, nálunk a helyed! Az Internal Audit területén változatos, nagy hozzáadott értékű munka vár rád nagyvállalati környezetben, mégis családias hangulatban.
01
Jelentkezés
Amennyiben elküldted az önéletrajzod, a beérkezést követően toborzásért felelős kollégánk megtekinti az önéletrajzokat. A beérkezett pályázatok közül azok kerülnek kiválasztásra amelyek a legjobban megfelelnek a munkáltatói elvárásoknak.
02
Állásinterjú
A kiválasztott pályázókat személyes állásinterjúra invitáljuk. A találkozás során arra törekszünk, hogy megismerhessünk Téged illetve mi is bemutatjuk a Waberer’s International Nyrt. tevékenységét, valamint azokat a feladatokat melyek a megpályázott pozícióhoz tartoznak.
03
Visszajelzés
A személyes interjút követően értesítünk annak eredményéről, a felvételi döntésünkről.
04
Üdv a csapatban!
A felvételi folyamat a foglalkoztatási ajánlatunk elkészítésével ér véget, a kiválasztott jelölt számára.